Audiência Pública de RM SP (Capital) em
2010 |
Participante |
Área |
Daniel Borges |
SEGURANÇA |
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Sugestão
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Mais investimentos na área técnica, ou seja, na perícia paulista. Necessitamos de melhor infra-estrutura para nossas acomodações, mais aparelhagem técnica, e mais contratações, com abertura de novas vagas, pois o número de vagas é o mesmo a mais de 20 anos, tendo a população paulista crescido bastante neste interstício citado.
E logicamente necessitamos de melhores salários, pois este projeto votado por vocês (PLC 13/10) é mais um engôdo do Sr. Governador, pois poucos terão aumento (eu não estou incluso nesses poucos, infelizmente).
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Participante |
Área |
JOANA LEITE |
SAÚDE |
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Sugestão
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QUERO MUITO QUE PENSEM NA SAÚDE. A ÁREA DA SAÚDE ENTRE MUITAS É A MAIS CARENTE DE TODAS. O POVO ESTÁ SOFRENDO; TANTO O PROFISSIONAL DA SAÚDE COMO O USUÁRIO QUE PRECISA USAR OS SERVIÇOS. NOTAMOS NOS HOSPITAIS E POSTOS DE SAUDE, GRANDE FALTA DE EQUIPAMENTOS, DE PESSOAS PARA O TRABALHO DE ATENDIMENTO AO PÚBLICO EM GERAL. PRECISAMOS DE MAIS MEDICAMENETOS.OUTRA COISA QUE EU VEJO É A FALTA DE INCENTIVO SALARIAL AO SERVIDOR PÚBLICO ESTADUAL. NÃO HÁ SALÁRIOS DÍGNOS E SÃO GRATIFICAÇÕES QUE PODEM SER RETIRADAS A QUALQUER MOMENTO. NÃO HÁ UM PISO SALARIAL DIGNO. PRECISA HAVER VERBAS DESTINADAS AO FUNCIONARIO PÚBLICO ESTADUAL PRINCIPALMENTE NA ÁREA ADMINISTRATIVA. DIZEM QUE AS VERBAS NÃO SÃO SUFICIENTES PARA ATENDER A ESSA CLASSE. SE NÃO FOSSEM OS ADMINISTRATIVOS, O QUE SERIA DOS HOSPITAIS E POSTOS DE SAUDE? QUEM FAZ TODOS OS PROCEDIMENTOS ATÉ CHEGAR AO PROFISSIONAL MÉDICO EM PRIMEIRO LUGAR SÃO OS ADMINISTRATIVOS. SÃO MUITOS E MUITOS ANOS, ESSA CLASSE TÃO IMPORTANTE ESQUECIDA E SEM DATA BASE PARA QUALQUER TIPO DE AUMENTO. UM FUNCIONARIO ADMINISTRATIVO, HOJE, NÃO CONSEGUE NEM PAGAR SUAS CONTAS DO DIA-A DIA. SE FICAR SEM PAGAR SUA LUZ OU ÁGUA FICARÃO SEM ELAS E, MUITOS FICAM SEM SE ALIMENTAR PARA PAGAR SUAS CONTAS MENSAIS. PENSEM NISSO: ENVIEM MAIS VERBAS PARA AUMENTO DOS SERVIDORES ESTADUAIS E PARA ADMISSÃO DE MAIS FUCIONÁRIOS. O QUADRO REPRESENTATIVO NO DIA DE HOJE SÃO PESSOAS COM PERFIL DE APOSENTADORIAS E NÃO HÁ PREVISÓES DE CONCURSOS PÚBLICOS PARA NOVOS FUNCIONÁRIOS.
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Participante |
Área |
JOANA LEITE |
EDUCAÇÃO |
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Sugestão
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HOJE OS PROFESSORES FINGEM QUE ENSINAM E OS ALUNOS FINGEM QUE ESTUDAM. É IMPORTANTE PARA O NOSSO PAÍS CRESCER COM SEGURANÇA E A SEGURANÇA DEPENDE DA EDUCAÇÃO. POR CAUSA DE POUCOS NOSSO PAIS VIVE UM GRANDE CAOS NA ÁRES DE SEGURANÇA E EDUCAÇÃO. QUERO MUITO QUE TENHA VERBAS TAMBÉM PARA ÁREA DE EDUCAÇÃO EE SEEGURANÇA, POIS SENDO ASSIM OS PORFESSORES PODERÃO TER VIATURAS ESCOLARES NAS ESCOLAS, PROFESSORES ESTAGIÁRIOS E SUBSTITUTOS AJUDANDO NAS SALAS DE AULA. HAVERÁ MAIS DIGNIDADE E RESPEITO PARA TODOS. PRECISA MUITO DE VERBAS PARA EDUCAÇÃO. QDO OLHO AS PASSEATAS VEJO SOMENTE REINVIDICAÇÃO DE SALÁRIOS, MAS PRECISAMOS MUITO MAIS QUE ISSO: EDUCAÇÃO DE VERDADE QUE PRECISA DE INVESTIMENTOS EM VERBAS DE VERDADE!
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Participante |
Área |
JOANA LEITE |
HABITAÇÃO |
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Sugestão
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MAIS VERBAS PRA HABITAÇÃO E HABITAÇÃO COM QUALIDADE. VEMOS QUE AS HABITAÇÕES POPULARES NÃO TÊM MATERIAL DE QUALIDADE. AS PAREDES SÃO TOTALMENTE SEM ACÚSTICAS. O VIZINHO ABRE A TORNEIRA DE CASA E OUVE-SE O BARULHO DA ÁGUA CAINDO. A MAIORIA DAS PESSOAS RECEBEM AS CASAS SEM PISO. SEM FALAR DOS MILHARES E MILHARES DE SEM TETO QUE MAL COMEM PARA PAGAR ALUGUEL. PRECISA DE MAIS VERBAS PARA REEFORMAS DE PRÉDIOS VELHOS E DESOCUPADOS EE MAIS ABRIGOS PARA MORADORES DE RUA. MORADORES DE RUA PRECISAM SEREM ENCAMINHADOS E TRATADOS POR PSIQUIATRAS E TERM SUAS CASINHAS. QUANTAS FAMILIAS DESAMPARADAS SEM TER UM TETO PRA MORAR, PRECISA TER MAIS CASAS PARA OS TRABALHADORES DO NOSSO PAÍS.
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Participante |
Área |
VILSON-TEFE-SEFAZ-SP-TÉCNICO DA FAZENDA ESTADUAL-(ANTIGO TAAT-SEFAZ-SP ) |
GESTÃO PÚBLICA |
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Sugestão
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PERFIL DOS TÉCNICOS DE APOIO À ARRECADAÇÃO TRIBUTÁRIA DENTRO DA SEFAZ-SP- (TAATS-SP):
Baseia-se em concepções e premissas atuais e sem preconceitos à natureza humana, as pessoas não tem desprazer em trabalhar; as pessoas não são naturalmente resistentes às mudanças;. as pessoas têm motivação para assumirem responsabilidades; as pessoas têm alto grau de imaginação e criatividade.Portanto nós, TÉCNICOS DE APOIO à ARRECADAÇÃO TRIBUTÁRIA DO ESTADO DE SÃO PAULO, aprendemos não só a aceitar responsabilidades, mas também a procurá-las; apreciamos o DESAFIO, somos capazes de imaginação e criatividade na resolução de problemas. Buscamos satisfazer nossas necessidades de estima e realização e , portanto, estamos dispostos a autodirigirmos e autocontrolarmos no alcance de objetivos com os quais estamos comprometidos dentro da SEFAZ-SP e no contexto do Planejamento Estratégico.
Enfim, somos dinâmicos e trabalhamos com empatia e proatividade com o público interno e externo.
Portanto n ã o somos resistentes às mudanças , mas queremos ser valorizados e ter a devida importância para a organização da SEFAZ-SP conforme rege a Constituição Federal : OS TAATS tem ATRIBUIÇÕES DIFERENCIADAS E COMPLEXAS E MERECEM VALORIZAÇÃO DE SUA CARREIRA -Constituição Federal art. 37, II; e também como consta em pesquisas no site do PNUD que diz:¿TAATs capacitados e motivados para exercerem funções de apoio relevantes na Administração Tributária, com salário digno.¿
Para tanto é necessário recursos no Orçamento de 2011 para que seja implantado melhorias na estrutura salarial e profissional dos mesmos com um Plano de Carreira digno e com elevação para o Nível Superior.
Nos anos anteriores falava-se em melhorias, mas até agora,S.M.J., não houve nenhum resultado relevante para a classe dos TAATs-SP.
Fontes: http://www.pnud.org.br/projetos/governanca/visualiza.php?id07=101
PROFISCO-SÃO PAULO-2010 :
http://idbdocs.iadb.org/wsdocs/getdocument.aspx?docnum=35061097
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Participante |
Área |
LUIZ URBA-TEFE-SEFAZ-SP-TÉCNICO DA FAZENDA ESTADUAL (ANTIGO TAAT SEFAZ-SP) |
GESTÃO PÚBLICA |
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Sugestão
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PERFIL DOS TÉCNICOS DE APOIO À ARRECADAÇÃO TRIBUTÁRIA DENTRO DA SEFAZ-SP- (TAATS-SP):
Baseia-se em concepções e premissas atuais e sem preconceitos à natureza humana, as pessoas não tem desprazer em trabalhar; as pessoas não são naturalmente resistentes às mudanças;. as pessoas têm motivação para assumirem responsabilidades; as pessoas têm alto grau de imaginação e criatividade.Portanto nós, TÉCNICOS DE APOIO à ARRECADAÇÃO TRIBUTÁRIA DO ESTADO DE SÃO PAULO, aprendemos não só a aceitar responsabilidades, mas também a procurá-las; apreciamos o DESAFIO, somos capazes de imaginação e criatividade na resolução de problemas. Buscamos satisfazer nossas necessidades de estima e realização e , portanto, estamos dispostos a autodirigirmos e autocontrolarmos no alcance de objetivos com os quais estamos comprometidos dentro da SEFAZ-SP e no contexto do Planejamento Estratégico.
Enfim, somos dinâmicos e trabalhamos com empatia e proatividade com o público interno e externo.
Portanto n ã o somos resistentes às mudanças , mas queremos ser valorizados e ter a devida importância para a organização da SEFAZ-SP conforme rege a Constituição Federal : OS TAATS tem ATRIBUIÇÕES DIFERENCIADAS E COMPLEXAS E MERECEM VALORIZAÇÃO DE SUA CARREIRA - Constituição Federal art. 37, II; e também como consta em pesquisas no site do PNUD que diz:¿TAATs capacitados e motivados para exercerem funções de apoio relevantes na Administração Tributária, com salário digno.¿
Para tanto é necessário recursos no Orçamento de 2011 para que seja implantado melhorias na estrutura salarial e profissional dos mesmos com um Plano de Carreira digno e com elevação para o Nível Superior.
Nos anos anteriores falava-se em melhorias, mas até agora,S.M.J., não houve nenhum resultado relevante para a classe dos TAATs-SP.
Fontes: http://www.pnud.org.br/projetos/governanca/visualiza.php?id07=101
PROFISCO-SÃO PAULO-2010 :
http://idbdocs.iadb.org/wsdocs/getdocument.aspx?docnum=35061097
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Participante |
Área |
Carlos Eduardo ventura campos |
HABITAÇÃO |
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Sugestão
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encaminha cmo proposta construçao de 650 casas populares no bairro Ana estela na rua perola do este municipio de Carapicuiba
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Participante |
Área |
Carlos Eduardo ventura campos |
EDUCAÇÃO |
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Sugestão
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construçao e ampliaçao da escola estadual maria marques de noronha no municipio de Carapicuiba
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Participante |
Área |
MARINA-TEFE-SEFAZ-SP-TÉCNICO DA FAZENDA ESTADUAL (ANTIGO TAAT-SEFAZ-SP) |
GESTÃO PÚBLICA |
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Sugestão
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Baseia-se em concepções e premissas atuais e sem preconceitos à natureza humana, as pessoas não tem desprazer em trabalhar; as pessoas não são naturalmente resistentes às mudanças;. as pessoas têm motivação para assumirem responsabilidades; as pessoas têm alto grau de imaginação e criatividade.Portanto nós, TÉCNICOS DE APOIO à ARRECADAÇÃO TRIBUTÁRIA DO ESTADO DE SÃO PAULO, aprendemos não só a aceitar responsabilidades, mas também a procurá-las; apreciamos o DESAFIO, somos capazes de imaginação e criatividade na resolução de problemas. Buscamos satisfazer nossas necessidades de estima e realização e , portanto, estamos dispostos a autodirigirmos e autocontrolarmos no alcance de objetivos com os quais estamos comprometidos dentro da SEFAZ-SP e no contexto do Planejamento Estratégico.
Enfim, somos dinâmicos e trabalhamos com empatia e proatividade com o público interno e externo.
Portanto n ã o somos resistentes às mudanças , mas queremos ser valorizados e ter a devida importância para a organização da SEFAZ-SP conforme rege a Constituição Federal : OS TAATS tem ATRIBUIÇÕES DIFERENCIADAS E COMPLEXAS E MERECEM VALORIZAÇÃO DE SUA CARREIRA - Constituição Federal art. 37, II; e também como consta em pesquisas no site do PNUD que diz:¿TAATs capacitados e motivados para exercerem funções de apoio relevantes na Administração Tributária, com salário digno.¿
Para tanto é necessário recursos no Orçamento de 2011 para que seja implantado melhorias na estrutura salarial e profissional dos mesmos com um Plano de Carreira digno e com elevação para o Nível Superior.
Nos anos anteriores falava-se em melhorias, mas até agora,S.M.J., não houve nenhum resultado relevante para a classe dos TAATs-SP.
Fontes: http://www.pnud.org.br/projetos/governanca/visualiza.php?id07=101
PROFISCO-SÃO PAULO-2010 :
http://idbdocs.iadb.org/wsdocs/getdocument.aspx?docnum=35061097
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Participante |
Área |
MARIA JESUS M. A. ROSA - TAAT - SECRETARIA DA FAZENDA |
GESTÃO PÚBLICA |
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Sugestão
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PERFIL DOS TÉCNICOS DE APOIO À ARRECADAÇÃO TRIBUTÁRIA DENTRO DA SEFAZ-SP- (TAATS-SP):
Baseia-se em concepções e premissas atuais e sem preconceitos à natureza humana, as pessoas não tem desprazer em trabalhar; as pessoas não são naturalmente resistentes às mudanças;. as pessoas têm motivação para assumirem responsabilidades; as pessoas têm alto grau de imaginação e criatividade.Portanto nós, TÉCNICOS DE APOIO à ARRECADAÇÃO TRIBUTÁRIA DO ESTADO DE SÃO PAULO, aprendemos não só a aceitar responsabilidades, mas também a procurá-las; apreciamos o DESAFIO, somos capazes de imaginação e criatividade na resolução de problemas. Buscamos satisfazer nossas necessidades de estima e realização e , portanto, estamos dispostos a autodirigirmos e autocontrolarmos no alcance de objetivos com os quais estamos comprometidos dentro da SEFAZ-SP e no contexto do Planejamento Estratégico. Enfim, somos dinâmicos e trabalhamos com empatia e proatividade com o público interno e externo.
Portanto n ã o somos resistentes às mudanças , mas queremos ser valorizados e ter a devida importância para a organização da SEFAZ-SP conforme rege a Constituição Federal : OS TAATS tem ATRIBUIÇÕES DIFERENCIADAS E COMPLEXAS E MERECEM VALORIZAÇÃO DE SUA CARREIRA - Constituição Federal art. 37, II; e também como consta em pesquisas no site do PNUD que diz:¿TAATs capacitados e motivados para exercerem funções de apoio relevantes na Administração Tributária, com salário digno.
Para tanto é necessário recursos no Orçamento de 2011 para que seja implantado melhorias na estrutura salarial e profissional dos mesmos com um Plano de Carreira digno e com elevação para o Nível Superior.
Nos anos anteriores falava-se em melhorias, mas até agora,S.M.J., não houve nenhum resultado relevante para a classe dos TAATs-SP.
Fontes: http://www.pnud.org.br/projetos/governanca/visualiza.php?id07=101
PROFISCO-SÃO PAULO-2010 : http://idbdocs.iadb.org/wsdocs/getdocument.aspx?docnum=35061097
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Participante |
Área |
MARINA-TEFE-SEFAZ-SP-TÉCNICO DA FAZENDA ESTADUAL (ANTIGO TAAT-SEFAZ-SP) |
GESTÃO PÚBLICA |
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Sugestão
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PERFIL DOS TÉCNICOS DE APOIO À ARRECADAÇÃO TRIBUTÁRIA DENTRO DA SEFAZ-SP- (TAATS-SP):
Baseia-se em concepções e premissas atuais e sem preconceitos à natureza humana, as pessoas não tem desprazer em trabalhar; as pessoas não são naturalmente resistentes às mudanças;. as pessoas têm motivação para assumirem responsabilidades; as pessoas têm alto grau de imaginação e criatividade.Portanto nós, TÉCNICOS DE APOIO à ARRECADAÇÃO TRIBUTÁRIA DO ESTADO DE SÃO PAULO, aprendemos não só a aceitar responsabilidades, mas também a procurá-las; apreciamos o DESAFIO, somos capazes de imaginação e criatividade na resolução de problemas. Buscamos satisfazer nossas necessidades de estima e realização e , portanto, estamos dispostos a autodirigirmos e autocontrolarmos no alcance de objetivos com os quais estamos comprometidos dentro da SEFAZ-SP e no contexto do Planejamento Estratégico. Enfim, somos dinâmicos e trabalhamos com empatia e proatividade com o público interno e externo. Portanto n ã o somos resistentes às mudanças , mas queremos ser valorizados e ter a devida importância para a organização da SEFAZ-SP conforme rege a Constituição Federal : OS TAATS tem ATRIBUIÇÕES DIFERENCIADAS E COMPLEXAS E MERECEM VALORIZAÇÃO DE SUA CARREIRA - Constituição Federal art. 37, II; e também como consta em pesquisas no site do PNUD que diz:¿TAATs capacitados e motivados para exercerem funções de apoio relevantes na Administração Tributária, com salário digno.
Para tanto é necessário recursos no Orçamento de 2011 para que seja implantado melhorias na estrutura salarial e profissional dos mesmos com um Plano de Carreira digno e com elevação para o Nível Superior.
Nos anos anteriores falava-se em melhorias, mas até agora,S.M.J., não houve nenhum resultado relevante para a classe dos TAATs-SP.
Fontes: http://www.pnud.org.br/projetos/governanca/visualiza.php?id07=101 PROFISCO-SÃO PAULO-2010 : http://idbdocs.iadb.org/wsdocs/getdocument.aspx?docnum=35061097
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Participante |
Área |
SUELI N. CORREA - TAAT- SEFAZ - SP |
GESTÃO PÚBLICA |
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Sugestão
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PERFIL DOS TÉCNICOS DE APOIO À ARRECADAÇÃO TRIBUTÁRIA DENTRO DA SEFAZ-SP :
Baseia-se em concepções e premissas atuais e sem preconceitos à natureza humana: as pessoas não tem desprazer em trabalhar ; as pessoas não são naturalmente resistentes às mudanças;. as pessoas têm motivação para assumirem responsabilidades; as pessoas têm alto grau de imaginação e criatividade. Portanto nós, TÉCNICOS DE APOIO à ARRECADAÇÃO TRIBUTÁRIA DO ESTADO DE SÃO PAULO, aprendemos não só a aceitar responsabilidades, mas também a procurá-las; apreciamos o DESAFIO, somos capazes de imaginação e criatividade na resolução de problemas. Buscamos satisfazer nossas necessidades de estima e realização e , portanto, estamos dispostos a autodirigirmos e autocontrolarmos no alcance de objetivos com os quais estamos comprometidos dentro da SEFAZ-SP e no contexto do Planejamento Estratégico. Enfim, somos dinâmicos e trabalhamos com empatia e proatividade com o público interno e externo.
Portanto n ã o somos resistentes às mudanças , mas queremos ser valorizados e ter a devida importância para a organização da SEFAZ-SP conforme rege a Constituição Federal : OS TAATS tem ATRIBUIÇÕES DIFERENCIADAS E COMPLEXAS E MERECEM VALORIZAÇÃO DE SUA CARREIRA - Constituição Federal art. 37, II; e também como consta em pesquisas no site do PNUD ( Programa das Nações Unidas para o Desenvolvimento) que diz: TAATS capacitados e motivados para exercerem funções de apoio relevantes na Administração Tributária, com salário digno.¿
Para tanto é necessário recursos no Orçamento de 2011 para que seja implantado melhorias na estrutura salarial e profissional dos mesmos com um Plano de Carreira digno.
Nos anos anteriores falava-se em melhorias, mas até agora, s.m.j. não houve nenhum resultado relevante para a classe dos TAATs-SP.
Fonte: link
http://www.pnud.org.br/projetos/governanca/visualiza.php?id07=270
PROFISCO-São Paulo-2010
http://idbdocs.iadb.org/wsdocs/getdocument.aspx?docnum=35061097
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Participante |
Área |
SUELI KEIKO -TAAT-SEFAZ/SP |
GESTÃO PÚBLICA |
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Sugestão
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PERFIL DOS TÉCNICOS DE APOIO À ARRECADAÇÃO TRIBUTÁRIA DENTRO DA SEFAZ-SP :
Baseia-se em concepções e premissas atuais e sem preconceitos à natureza humana: as pessoas não tem desprazer em trabalhar ; as pessoas não são naturalmente resistentes às mudanças;. as pessoas têm motivação para assumirem responsabilidades; as pessoas têm alto grau de imaginação e criatividade. Portanto nós, TÉCNICOS DE APOIO à ARRECADAÇÃO TRIBUTÁRIA DO ESTADO DE SÃO PAULO, aprendemos não só a aceitar responsabilidades, mas também a procurá-las; apreciamos o DESAFIO, somos capazes de imaginação e criatividade na resolução de problemas. Buscamos satisfazer nossas necessidades de estima e realização e , portanto, estamos dispostos a autodirigirmos e autocontrolarmos no alcance de objetivos com os quais estamos comprometidos dentro da SEFAZ-SP e no contexto do Planejamento Estratégico. Enfim, somos dinâmicos e trabalhamos com empatia e proatividade com o público interno e externo.
Portanto n ã o somos resistentes às mudanças , mas queremos ser valorizados e ter a devida importância para a organização da SEFAZ-SP conforme rege a Constituição Federal : OS TAATS tem ATRIBUIÇÕES DIFERENCIADAS E COMPLEXAS E MERECEM VALORIZAÇÃO DE SUA CARREIRA -Constituição Federal art. 37, II; e também como consta em pesquisas no site do PNUD que diz: TAATS capacitados e motivados para exercerem funções de apoio relevantes na Administração Tributária, com salário digno.¿
Para tanto é necessário recursos no Orçamento de 2011 para que seja implantado melhorias na estrutura salarial e profissional dos mesmos com um Plano de Carreira digno.
Nos anos anteriores falava-se em melhorias, mas até agora, s.m.j. não houve nenhum resultado relevante para a classe dos TAATs-SP.
Fonte: link
http://www.pnud.org.br/projetos/governanca/visualiza.php?id07=270
PROFISCO-São Paulo-2010
http://idbdocs.iadb.org/wsdocs/getdocument.aspx?docnum=35061097
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Participante |
Área |
VERA LUCIA - TAAT - SEFAZ |
GESTÃO PÚBLICA |
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Sugestão
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PERFIL DOS TÉCNICOS DE APOIO À ARRECADAÇÃO TRIBUTÁRIA DENTRO DA SEFAZ-SP :
Baseia-se em concepções e premissas atuais e sem preconceitos à natureza humana: as pessoas não tem desprazer em trabalhar ; as pessoas não são naturalmente resistentes às mudanças;. as pessoas têm motivação para assumirem responsabilidades; as pessoas têm alto grau de imaginação e criatividade. Portanto nós, TÉCNICOS DE APOIO à ARRECADAÇÃO TRIBUTÁRIA DO ESTADO DE SÃO PAULO, aprendemos não só a aceitar responsabilidades, mas também a procurá-las; apreciamos o DESAFIO, somos capazes de imaginação e criatividade na resolução de problemas. Buscamos satisfazer nossas necessidades de estima e realização e , portanto, estamos dispostos a autodirigirmos e autocontrolarmos no alcance de objetivos com os quais estamos comprometidos dentro da SEFAZ-SP e no contexto do Planejamento Estratégico. Enfim, somos dinâmicos e trabalhamos com empatia e proatividade com o público interno e externo.
Portanto n ã o somos resistentes às mudanças , mas queremos ser valorizados e ter a devida importância para a organização da SEFAZ-SP conforme rege a Constituição Federal : OS TAATS tem ATRIBUIÇÕES DIFERENCIADAS E COMPLEXAS E MERECEM VALORIZAÇÃO DE SUA CARREIRA - Constituição Federal art. 37, II; e também como consta em pesquisas no site do PNUD ( Programa das Nações Unidas para o Desenvolvimento) que diz: TAATs. capacitados e motivados para exercerem funções de apoio relevantes na Administração Tributária, com salário digno.¿
Para tanto é necessário recursos no Orçamento de 2011 para que seja implantado melhorias na estrutura salarial e profissional dos mesmos com um Plano de Carreira digno.
Nos anos anteriores falava-se em melhorias, mas até agora, s.m.j. não houve nenhum resultado relevante para a classe dos TAATs-SP.
Fonte: link
http://www.pnud.org.br/projetos/governanca/visualiza.php?id07=270
PROFISCO-São Paulo-2010
http://idbdocs.iadb.org/wsdocs/getdocument.aspx?docnum=35061097
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Participante |
Área |
ZILDA -TEFE-SEFAZ-S.P. -TÉCNICO DA FAZENDA ESTADUAL ( ANTIGO TAAT-SEFAZ-SP) |
GESTÃO PÚBLICA |
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Sugestão
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PERFIL DOS TÉCNICOS DE APOIO À ARRECADAÇÃO TRIBUTÁRIA DENTRO DA SEFAZ-SP- (TAATS-SP):
Baseia-se em concepções e premissas atuais e sem preconceitos à natureza humana, as pessoas não tem desprazer em trabalhar; as pessoas não são naturalmente resistentes às mudanças;. as pessoas têm motivação para assumirem responsabilidades; as pessoas têm alto grau de imaginação e criatividade.Portanto nós, TÉCNICOS DE APOIO à ARRECADAÇÃO TRIBUTÁRIA DO ESTADO DE SÃO PAULO, aprendemos não só a aceitar responsabilidades, mas também a procurá-las; apreciamos o DESAFIO, somos capazes de imaginação e criatividade na resolução de problemas. Buscamos satisfazer nossas necessidades de estima e realização e , portanto, estamos dispostos a autodirigirmos e autocontrolarmos no alcance de objetivos com os quais estamos comprometidos dentro da SEFAZ-SP e no contexto do Planejamento Estratégico.
Enfim, somos dinâmicos e trabalhamos com empatia e proatividade com o público interno e externo.
Portanto n ã o somos resistentes às mudanças , mas queremos ser valorizados e ter a devida importância para a organização da SEFAZ-SP conforme rege a Constituição Federal : OS TAATS tem ATRIBUIÇÕES DIFERENCIADAS E COMPLEXAS E MERECEM VALORIZAÇÃO DE SUA CARREIRA - Constituição Federal art. 37, II; e também como consta em pesquisas no site do PNUD que diz:¿TAATs capacitados e motivados para exercerem funções de apoio relevantes na Administração Tributária, com salário digno.¿
Para tanto é necessário recursos no Orçamento de 2011 para que seja implantado melhorias na estrutura salarial e profissional dos mesmos com um Plano de Carreira digno e com elevação para o Nível Superior.
Nos anos anteriores falava-se em melhorias, mas até agora,S.M.J., não houve nenhum resultado relevante para a classe dos TAATs-SP.
Fontes: http://www.pnud.org.br/projetos/governanca/visualiza.php?id07=101
PROFISCO-SÃO PAULO-2010 :
http://idbdocs.iadb.org/wsdocs/getdocument.aspx?docnum=35061097
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Participante |
Área |
ANTONIA F.F.ALMEIDA-TAAT-SEFAZ (GRUPO TAF) |
GESTÃO PÚBLICA |
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Sugestão
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PERFIL DOS TÉCNICOS DE APOIO À ARRECADAÇÃO TRIBUTÁRIA DENTRO DA SEFAZ-SP- (TAATS-SP):
Baseia-se em concepções e premissas atuais e sem preconceitos à natureza humana, as pessoas não tem desprazer em trabalhar; as pessoas não são naturalmente resistentes às mudanças;. as pessoas têm motivação para assumirem responsabilidades; as pessoas têm alto grau de imaginação e criatividade.Portanto nós, TÉCNICOS DE APOIO à ARRECADAÇÃO TRIBUTÁRIA DO ESTADO DE SÃO PAULO, aprendemos não só a aceitar responsabilidades, mas também a procurá-las; apreciamos o DESAFIO, somos capazes de imaginação e criatividade na resolução de problemas. Buscamos satisfazer nossas necessidades de estima e realização e , portanto, estamos dispostos a autodirigirmos e autocontrolarmos no alcance de objetivos com os quais estamos comprometidos dentro da SEFAZ-SP e no contexto do Planejamento Estratégico.
Enfim, somos dinâmicos e trabalhamos com empatia e proatividade com o público interno e externo.
Portanto n ã o somos resistentes às mudanças , mas queremos ser valorizados e ter a devida importância para a organização da SEFAZ-SP conforme rege a Constituição Federal : OS TAATS tem ATRIBUIÇÕES DIFERENCIADAS E COMPLEXAS E MERECEM VALORIZAÇÃO DE SUA CARREIRA - Constituição Federal art. 37, II; e também como consta em pesquisas no site do PNUD que diz:¿TAATs capacitados e motivados para exercerem funções de apoio relevantes na Administração Tributária, com salário digno.¿
Para tanto é necessário recursos no Orçamento de 2011 para que seja implantado melhorias na estrutura salarial e profissional dos mesmos com um Plano de Carreira digno e com elevação para o Nível Superior.
Nos anos anteriores falava-se em melhorias, mas até agora,S.M.J., não houve nenhum resultado relevante para a classe dos TAATs-SP.
links
http://www.pnud.org.br/projetos/governanca/visualiza.php?id07=270
PROFISCO-SÃO PAULO-2010 :
http://idbdocs.iadb.org/wsdocs/getdocument.aspx?docnum=35061097
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Participante |
Área |
SOLANGE S F DA FONSECA-TAAT SEFAZ/SP (GRUPO TAF) |
GESTÃO PÚBLICA |
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Sugestão
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PERFIL DOS TÉCNICOS DE APOIO À ARRECADAÇÃO TRIBUTÁRIA DENTRO DA SEFAZ-SP :
Baseia-se em concepções e premissas atuais e sem preconceitos à natureza humana: as pessoas não tem desprazer em trabalhar ; as pessoas não são naturalmente resistentes às mudanças;. as pessoas têm motivação para assumirem responsabilidades; as pessoas têm alto grau de imaginação e criatividade. Portanto nós, TÉCNICOS DE APOIO à ARRECADAÇÃO TRIBUTÁRIA DO ESTADO DE SÃO PAULO, aprendemos não só a aceitar responsabilidades, mas também a procurá-las; apreciamos o DESAFIO, somos capazes de imaginação e criatividade na resolução de problemas. Buscamos satisfazer nossas necessidades de estima e realização e , portanto, estamos dispostos a autodirigirmos e autocontrolarmos no alcance de objetivos com os quais estamos comprometidos dentro da SEFAZ-SP e no contexto do Planejamento Estratégico. Enfim, somos dinâmicos e trabalhamos com empatia e proatividade com o público interno e externo.
Portanto n ã o somos resistentes às mudanças , mas queremos ser valorizados e ter a devida importância para a organização da SEFAZ-SP conforme rege a Constituição Federal : OS TAATS tem ATRIBUIÇÕES DIFERENCIADAS E COMPLEXAS E MERECEM VALORIZAÇÃO DE SUA CARREIRA - Constituição Federal art. 37, II; e também como consta em pesquisas no site do PNUD ( Programa das Nações Unidas para o Desenvolvimento) que diz: capacitados e motivados para exercerem funções de apoio relevantes na Administração Tributária, com salário digno.¿
Para tanto é necessário recursos no Orçamento de 2011 para que seja implantado melhorias na estrutura salarial e profissional dos mesmos com um Plano de Carreira digno.
Nos anos anteriores falava-se em melhorias, mas até agora, s.m.j. não houve nenhum resultado relevante para a classe dos TAATs-SP.
Fonte: link
http://www.pnud.org.br/projetos/governanca/visualiza.php?id07=270
PROFISCO-São Paulo-2010
http://idbdocs.iadb.org/wsdocs/getdocument.aspx?docnum=35061097
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Participante |
Área |
ROSA CLAVIJOS -TAAT-SEFAZ-SP (GRUPO TAF) |
GESTÃO PÚBLICA |
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Sugestão
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PERFIL DOS TÉCNICOS DE APOIO À ARRECADAÇÃO TRIBUTÁRIA DENTRO DA SEFAZ-SP- (TAATS-SP):
Baseia-se em concepções e premissas atuais e sem preconceitos à natureza humana, as pessoas não tem desprazer em trabalhar; as pessoas não são naturalmente resistentes às mudanças;. as pessoas têm motivação para assumirem responsabilidades; as pessoas têm alto grau de imaginação e criatividade.Portanto nós, TÉCNICOS DE APOIO à ARRECADAÇÃO TRIBUTÁRIA DO ESTADO DE SÃO PAULO, aprendemos não só a aceitar responsabilidades, mas também a procurá-las; apreciamos o DESAFIO, somos capazes de imaginação e criatividade na resolução de problemas. Buscamos satisfazer nossas necessidades de estima e realização e , portanto, estamos dispostos a autodirigirmos e autocontrolarmos no alcance de objetivos com os quais estamos comprometidos dentro da SEFAZ-SP e no contexto do Planejamento Estratégico.
Enfim, somos dinâmicos e trabalhamos com empatia e proatividade com o público interno e externo.
Portanto n ã o somos resistentes às mudanças , mas queremos ser valorizados e ter a devida importância para a organização da SEFAZ-SP conforme rege a Constituição Federal : OS TAATS tem ATRIBUIÇÕES DIFERENCIADAS E COMPLEXAS E MERECEM VALORIZAÇÃO DE SUA CARREIRA - Constituição Federal art. 37, II; e também como consta em pesquisas no site do PNUD que diz:¿TAATs capacitados e motivados para exercerem funções de apoio relevantes na Administração Tributária, com salário digno.¿
Para tanto é necessário recursos no Orçamento de 2011 para que seja implantado melhorias na estrutura salarial e profissional dos mesmos com um Plano de Carreira digno e com elevação para o Nível Superior.
Nos anos anteriores falava-se em melhorias, mas até agora,S.M.J., não houve nenhum resultado relevante para a classe dos TAATs-SP.
LINKS: www.pnud.org.br/projetos/governanca/visualiza.php?id07=101
PROFISCO-SÃO PAULO-2010 :
http://idbdocs.iadb.org/wsdocs/getdocument.aspx?docnum=35061097
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Participante |
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Maria Helena T. dos Santos-TAAT/SEFAZ/SP (grupo TAF) |
GESTÃO PÚBLICA |
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Sugestão
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PERFIL DOS TÉCNICOS DE APOIO À ARRECADAÇÃO TRIBUTÁRIA DENTRO DA SEFAZ-SP :
Baseia-se em concepções e premissas atuais e sem preconceitos à natureza humana: as pessoas não tem desprazer em trabalhar ; as pessoas não são naturalmente resistentes às mudanças;. as pessoas têm motivação para assumirem responsabilidades; as pessoas têm alto grau de imaginação e criatividade. Portanto nós, TÉCNICOS DE APOIO à ARRECADAÇÃO TRIBUTÁRIA DO ESTADO DE SÃO PAULO, aprendemos não só a aceitar responsabilidades, mas também a procurá-las; apreciamos o DESAFIO, somos capazes de imaginação e criatividade na resolução de problemas. Buscamos satisfazer nossas necessidades de estima e realização e , portanto, estamos dispostos a autodirigirmos e autocontrolarmos no alcance de objetivos com os quais estamos comprometidos dentro da SEFAZ-SP e no contexto do Planejamento Estratégico. Enfim, somos dinâmicos e trabalhamos com empatia e proatividade com o público interno e externo.
Portanto n ã o somos resistentes às mudanças , mas queremos ser valorizados e ter a devida importância para a organização da SEFAZ-SP conforme rege a Constituição Federal : OS TAATS tem ATRIBUIÇÕES DIFERENCIADAS E COMPLEXAS E MERECEM VALORIZAÇÃO DE SUA CARREIRA - Constituição Federal art. 37, II; e também como consta em pesquisas no site do PNUD ( Programa das Nações Unidas para o Desenvolvimento) que diz: TAATS capacitados e motivados para exercerem funções de apoio relevantes na Administração Tributária, com salário digno.¿
Para tanto é necessário recursos no Orçamento de 2011 para que seja implantado melhorias na estrutura salarial e profissional dos mesmos com um Plano de Carreira digno.
Nos anos anteriores falava-se em melhorias, mas até agora, s.m.j. não houve nenhum resultado relevante para a classe dos TAATs-SP.
Fonte: link
http://www.pnud.org.br/projetos/governanca/visualiza.php?id07=270
PROFISCO-São Paulo-2010
http://idbdocs.iadb.org/wsdocs/getdocument.aspx?docnum=35061097
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Participante |
Área |
CARLOS ROBERTO GONÇALVES TEIXEIRA |
JUSTIÇA E DEFESA DA CIDADANIA |
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Sugestão
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Hortolândia, 24 de maio 2010, 20h37.
ORÇAMENTO ESTADUAL PARA 2.011, HORTOLÂNDIA:
PAUTA DE REINVIDICAÇÕES:
1) SAÚDE: MAIS AMBULÂNCIA E REMÉDIO PARA A POPULAÇÃO;
2) EDUCAÇÃO:
2.1) Maior número de vagas nas Escolas Técnicas;
2.2) Melhoria no Salário dos Professores e funcionários
2.3) GARANTIR POR LEI o repasse de 2,1%(dois vírgula um por cento) do ICMS do Governo do EstadoSP para o CENTRO ESTADUAL DE EDUCAÇÃO TECNOLÓGICA PAULA SOUZA, valendo já para o ano-base 2.011;
3) TRANSPORTES:
3.1) Melhoria no transporte intermunicipal com redução de tarifa;
3.2) Bilhete único;
3.3) Melhor fiscalização por parte da EMTU- EMPRESA METROPOLITANA DE TRANSPORTE URBANO e
3.4) MELHORIA NO TRANSPORTES PARA AS PESSOAS COM NECESSIDADES ESPECIAIS/MOBILIDADE FÍSICA REDUZIDA, visando à melhoria de vida, garantidos também pela Constituição Federal;
4) SEGURANÇA:
4.1) INSTALAR no município de Hortolândia uma UNIDADE DE CORPO DE BOMBEIROS, uma vez que não existe no Município;
4.2) Aumentar o efetivo das Polícias Militar e Civil, em virtude do aumento crescente de ocorrências;
4.3) Instalar Plantão Policial para o Jardim Amanda 24 horas, em virtude da região ser grande e, no momento, as ocorrências sobrecarregam o Distrito Central;
5) MEIO-AMBIENTE:
5.1) PLANEJAR E EXECUTAR, PROJETO DE MELHORIA PARA O RIO JACUBA, COM ÊNFASE EM SUSTENTABILIDADE E MEIO-AMBIENTE, UMA VEZ QUE O MUNICÍPIO ESTÁ EM UMA REGIÃO METROPOLITANA/CAMPINAS E NÃO CONTA COM PROJETOS ESPECÍFICOS;
6) ESPORTES:
6.1) MAIOR INCENTIVO AO ESPORTE AMADOR E OUTRAS MODALIDADES, VISANDO, ALÉM DE EDUCAR O CIDADÃO.
7) MENOR CARENTE: 7.1) Melhorar e/ ou INSTALAR o CONSELHO TUTELAR DO MENOR, além de CRIAR PROJETOS COM CURSOS, ex.: Informática, Dança, Teatro, Música e Outros, principalmente aos que têm reduzida RENDA FAMILIAR;
8) HABITAÇÃO:
8.1) AUMENTAR A OFERTA DE CASAS/PRÉDIOS POPULARES, uma vez que o Município tem um ¿déficit¿ de 15.000 casas populares.
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Participante |
Área |
MARIA L.SANTIAGO-TEFE-SEFAZ SP-TECN.FAZENDA ESTADUAL(ANTIGO taat sefaz-SP) |
GESTÃO PÚBLICA |
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Sugestão
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PERFIL DOS TÉCNICOS DE APOIO À ARRECADAÇÃO TRIBUTÁRIA DENTRO DA SEFAZ-SP :
Baseia-se em concepções e premissas atuais e sem preconceitos à natureza humana: as pessoas não tem desprazer em trabalhar ; as pessoas não são naturalmente resistentes às mudanças;. as pessoas têm motivação para assumirem responsabilidades; as pessoas têm alto grau de imaginação e criatividade. Portanto nós, TÉCNICOS DE APOIO à ARRECADAÇÃO TRIBUTÁRIA DO ESTADO DE SÃO PAULO, aprendemos não só a aceitar responsabilidades, mas também a procurá-las; apreciamos o DESAFIO, somos capazes de imaginação e criatividade na resolução de problemas. Buscamos satisfazer nossas necessidades de estima e realização e , portanto, estamos dispostos a autodirigirmos e autocontrolarmos no alcance de objetivos com os quais estamos comprometidos dentro da SEFAZ-SP e no contexto do Planejamento Estratégico. Enfim, somos dinâmicos e trabalhamos com empatia e proatividade com o público interno e externo.
Portanto n ã o somos resistentes às mudanças , mas queremos ser valorizados e ter a devida importância para a organização da SEFAZ-SP conforme rege a Constituição Federal : OS TAATS tem ATRIBUIÇÕES DIFERENCIADAS E COMPLEXAS E MERECEM VALORIZAÇÃO DE SUA CARREIRA - Constituição Federal art. 37, II; e também como consta em pesquisas no site do PNUD que diz: TAATS capacitados e motivados para exercerem funções de apoio relevantes na Administração Tributária, com salário digno.¿
Para tanto é necessário recursos no Orçamento de 2011 para que seja implantado melhorias na estrutura salarial e profissional dos mesmos com um Plano de Carreira digno.
Nos anos anteriores falava-se em melhorias, mas até agora, s.m.j. não houve nenhum resultado relevante para a classe dos TAATs-SP.
Fonte: link
http://www.pnud.org.br/projetos/governanca/visualiza.php?id07=270
PROFISCO-São Paulo-2010
http://idbdocs.iadb.org/wsdocs/getdocument.aspx?docnum=35061097
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Participante |
Área |
VILSON-TEFE-SEFAZ-SP-TÉCNICO DA FAZENDA ESTADUAL-(ANTIGO TAAT-SEFAZ-SP ) |
JUSTIÇA E DEFESA DA CIDADANIA |
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Sugestão
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CARTA DA ORGANIZAÇÃO DOS ESTADOS AMERICANOS Artigo 34 Os Estados membros convêm em que a igualdade de oportunidades, a eliminação da pobreza crítica e a distribuição eqüitativa da riqueza e da renda, bem como a plena participação de seus povos nas decisões relativas a seu próprio desenvolvimento, são, entre outros, objetivos básicos do desenvolvimento integral. ...metas básicas: a) Aumento substancial e auto-sustentado do produto nacional per capita; b) Distribuição eqüitativa da renda nacional; c) Sistemas tributários adequados e eqüitativos; d) Modernização da vida rural e reformas que conduzam a regimes eqüitativos e eficazes de posse da terra, maior produtividade agrícola, expansão do uso da terra, diversificação da produção e melhores sistemas para a industrialização e comercialização de produtos agrícolas, e fortalecimento e ampliação dos meios para alcançar esses fins; e) Industrialização acelerada e diversificada, especialmente de bens de capital e intermediários; f) Estabilidade do nível dos preços internos, em harmonia com o desenvolvimento econômico sustentado e com a consecução da justiça social; g) Salários justos, oportunidades de emprego e condições de trabalho aceitáveis para todos; h) Rápida erradicação do analfabetismo e ampliação, para todos, das oportunidades no campo da educação; i) Defesa do potencial humano mediante extensão e aplicação dos modernos conhecimentos da ciência médica; j) Alimentação adequada, especialmente por meio da aceleração dos esforços nacionais no sentido de aumentar a produção e disponibilidade de alimentos; k) Habitação adequada para todos os setores da população; l) Condições urbanas que proporcionem oportunidades de vida sadia, produtiva e digna; e ... Mediante o exposto acima é preciso Recursos para Valorização Salarial do Funcionários Públicos.Com o Reajuste equitativo de Renda alimentará o Fluxo Circular de Renda.
Fonte: www.oea.org
http://www.oas.org/juridico/portuguese/carta.htm
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Participante |
Área |
VERA REGINA BOSCARIOL ROSA (TAAT-SEFAZ-SP) |
GESTÃO PÚBLICA |
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Sugestão
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PERFIL DOS TÉCNICOS DE APOIO À ARRECADAÇÃO TRIBUTÁRIA DENTRO DA SEFAZ-SP :
Baseia-se em concepções e premissas atuais e sem preconceitos à natureza humana: as pessoas não tem desprazer em trabalhar ; as pessoas não são naturalmente resistentes às mudanças;. as pessoas têm motivação para assumirem responsabilidades; as pessoas têm alto grau de imaginação e criatividade. Portanto nós, TÉCNICOS DE APOIO à ARRECADAÇÃO TRIBUTÁRIA DO ESTADO DE SÃO PAULO, aprendemos não só a aceitar responsabilidades, mas também a procurá-las; apreciamos o DESAFIO, somos capazes de imaginação e criatividade na resolução de problemas. Buscamos satisfazer nossas necessidades de estima e realização e , portanto, estamos dispostos a autodirigirmos e autocontrolarmos no alcance de objetivos com os quais estamos comprometidos dentro da SEFAZ-SP e no contexto do Planejamento Estratégico. Enfim, somos dinâmicos e trabalhamos com empatia e proatividade com o público interno e externo.
Portanto n ã o somos resistentes às mudanças , mas queremos ser valorizados e ter a devida importância para a organização da SEFAZ-SP conforme rege a Constituição Federal : OS TAATS tem ATRIBUIÇÕES DIFERENCIADAS E COMPLEXAS E MERECEM VALORIZAÇÃO DE SUA CARREIRA - Constituição Federal art. 37, II; e também como consta em pesquisas no site do PNUD que diz: TAATS capacitados e motivados para exercerem funções de apoio relevantes na Administração Tributária, com salário digno.¿
Para tanto é necessário recursos no Orçamento de 2011 para que seja implantado melhorias na estrutura salarial e profissional dos mesmos com um Plano de Carreira digno.
Nos anos anteriores falava-se em melhorias, mas até agora, s.m.j. não houve nenhum resultado relevante para a classe dos TAATs-SP.
Fonte: link
http://www.pnud.org.br/projetos/governanca/visualiza.php?id07=270
PROFISCO-São Paulo-2010
http://idbdocs.iadb.org/wsdocs/getdocument.aspx?docnum=35061097
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Participante |
Área |
VERA REGINA BOSCARIOL ROSA (TAAT-SEFAZ-SP) |
GESTÃO PÚBLICA |
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Sugestão
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PERFIL DOS TÉCNICOS DE APOIO À ARRECADAÇÃO TRIBUTÁRIA DENTRO DA SEFAZ-SP :
Baseia-se em concepções e premissas atuais e sem preconceitos à natureza humana: as pessoas não tem desprazer em trabalhar ; as pessoas não são naturalmente resistentes às mudanças;. as pessoas têm motivação para assumirem responsabilidades; as pessoas têm alto grau de imaginação e criatividade. Portanto nós, TÉCNICOS DE APOIO à ARRECADAÇÃO TRIBUTÁRIA DO ESTADO DE SÃO PAULO, aprendemos não só a aceitar responsabilidades, mas também a procurá-las; apreciamos o DESAFIO, somos capazes de imaginação e criatividade na resolução de problemas. Buscamos satisfazer nossas necessidades de estima e realização e , portanto, estamos dispostos a autodirigirmos e autocontrolarmos no alcance de objetivos com os quais estamos comprometidos dentro da SEFAZ-SP e no contexto do Planejamento Estratégico. Enfim, somos dinâmicos e trabalhamos com empatia e proatividade com o público interno e externo.
Portanto n ã o somos resistentes às mudanças , mas queremos ser valorizados e ter a devida importância para a organização da SEFAZ-SP conforme rege a Constituição Federal : OS TAATS tem ATRIBUIÇÕES DIFERENCIADAS E COMPLEXAS E MERECEM VALORIZAÇÃO DE SUA CARREIRA - Constituição Federal art. 37, II; e também como consta em pesquisas no site do PNUD que diz: TAATS capacitados e motivados para exercerem funções de apoio relevantes na Administração Tributária, com salário digno.¿
Para tanto é necessário recursos no Orçamento de 2011 para que seja implantado melhorias na estrutura salarial e profissional dos mesmos com um Plano de Carreira digno.
Nos anos anteriores falava-se em melhorias, mas até agora, s.m.j. não houve nenhum resultado relevante para a classe dos TAATs-SP.
Fonte: link
http://www.pnud.org.br/projetos/governanca/visualiza.php?id07=270
PROFISCO-São Paulo-2010
http://idbdocs.iadb.org/wsdocs/getdocument.aspx?docnum=35061097
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Participante |
Área |
VERA REGINA BOSCARIOL ROSA (TAAT-SEFAZ-SP) |
GESTÃO PÚBLICA |
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Sugestão
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PERFIL DOS TÉCNICOS DE APOIO À ARRECADAÇÃO TRIBUTÁRIA DENTRO DA SEFAZ-SP :
Baseia-se em concepções e premissas atuais e sem preconceitos à natureza humana: as pessoas não tem desprazer em trabalhar ; as pessoas não são naturalmente resistentes às mudanças;. as pessoas têm motivação para assumirem responsabilidades; as pessoas têm alto grau de imaginação e criatividade. Portanto nós, TÉCNICOS DE APOIO à ARRECADAÇÃO TRIBUTÁRIA DO ESTADO DE SÃO PAULO, aprendemos não só a aceitar responsabilidades, mas também a procurá-las; apreciamos o DESAFIO, somos capazes de imaginação e criatividade na resolução de problemas. Buscamos satisfazer nossas necessidades de estima e realização e , portanto, estamos dispostos a autodirigirmos e autocontrolarmos no alcance de objetivos com os quais estamos comprometidos dentro da SEFAZ-SP e no contexto do Planejamento Estratégico. Enfim, somos dinâmicos e trabalhamos com empatia e proatividade com o público interno e externo.
Portanto n ã o somos resistentes às mudanças , mas queremos ser valorizados e ter a devida importância para a organização da SEFAZ-SP conforme rege a Constituição Federal : OS TAATS tem ATRIBUIÇÕES DIFERENCIADAS E COMPLEXAS E MERECEM VALORIZAÇÃO DE SUA CARREIRA - Constituição Federal art. 37, II; e também como consta em pesquisas no site do PNUD que diz: TAATS capacitados e motivados para exercerem funções de apoio relevantes na Administração Tributária, com salário digno.¿
Para tanto é necessário recursos no Orçamento de 2011 para que seja implantado melhorias na estrutura salarial e profissional dos mesmos com um Plano de Carreira digno.
Nos anos anteriores falava-se em melhorias, mas até agora, s.m.j. não houve nenhum resultado relevante para a classe dos TAATs-SP.
Fonte: link
http://www.pnud.org.br/projetos/governanca/visualiza.php?id07=270
PROFISCO-São Paulo-2010
http://idbdocs.iadb.org/wsdocs/getdocument.aspx?docnum=35061097
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Participante |
Área |
VERA REGINA BOSCARIOL ROSA (TAAT-SEFAZ-SP) |
GESTÃO PÚBLICA |
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Sugestão
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PERFIL DOS TÉCNICOS DE APOIO À ARRECADAÇÃO TRIBUTÁRIA DENTRO DA SEFAZ-SP :
Baseia-se em concepções e premissas atuais e sem preconceitos à natureza humana: as pessoas não tem desprazer em trabalhar ; as pessoas não são naturalmente resistentes às mudanças;. as pessoas têm motivação para assumirem responsabilidades; as pessoas têm alto grau de imaginação e criatividade. Portanto nós, TÉCNICOS DE APOIO à ARRECADAÇÃO TRIBUTÁRIA DO ESTADO DE SÃO PAULO, aprendemos não só a aceitar responsabilidades, mas também a procurá-las; apreciamos o DESAFIO, somos capazes de imaginação e criatividade na resolução de problemas. Buscamos satisfazer nossas necessidades de estima e realização e , portanto, estamos dispostos a autodirigirmos e autocontrolarmos no alcance de objetivos com os quais estamos comprometidos dentro da SEFAZ-SP e no contexto do Planejamento Estratégico. Enfim, somos dinâmicos e trabalhamos com empatia e proatividade com o público interno e externo.
Portanto n ã o somos resistentes às mudanças , mas queremos ser valorizados e ter a devida importância para a organização da SEFAZ-SP conforme rege a Constituição Federal : OS TAATS tem ATRIBUIÇÕES DIFERENCIADAS E COMPLEXAS E MERECEM VALORIZAÇÃO DE SUA CARREIRA - Constituição Federal art. 37, II; e também como consta em pesquisas no site do PNUD que diz: TAATS capacitados e motivados para exercerem funções de apoio relevantes na Administração Tributária, com salário digno.¿
Para tanto é necessário recursos no Orçamento de 2011 para que seja implantado melhorias na estrutura salarial e profissional dos mesmos com um Plano de Carreira digno.
Nos anos anteriores falava-se em melhorias, mas até agora, s.m.j. não houve nenhum resultado relevante para a classe dos TAATs-SP.
Fonte: link
http://www.pnud.org.br/projetos/governanca/visualiza.php?id07=270
PROFISCO-São Paulo-2010
http://idbdocs.iadb.org/wsdocs/getdocument.aspx?docnum=35061097
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Participante |
Área |
Rosangela P. Cardoso |
GESTÃO PÚBLICA |
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PERFIL DOS TÉCNICOS DE APOIO À ARRECADAÇÃO TRIBUTÁRIA DENTRO DA SEFAZ-SP :
Baseia-se em concepções e premissas atuais e sem preconceitos à natureza humana: as pessoas não tem desprazer em trabalhar ; as pessoas não são naturalmente resistentes às mudanças;. as pessoas têm motivação para assumirem responsabilidades; as pessoas têm alto grau de imaginação e criatividade. Portanto nós, TÉCNICOS DE APOIO à ARRECADAÇÃO TRIBUTÁRIA DO ESTADO DE SÃO PAULO, aprendemos não só a aceitar responsabilidades, mas também a procurá-las; apreciamos o DESAFIO, somos capazes de imaginação e criatividade na resolução de problemas. Buscamos satisfazer nossas necessidades de estima e realização e , portanto, estamos dispostos a autodirigirmos e autocontrolarmos no alcance de objetivos com os quais estamos comprometidos dentro da SEFAZ-SP e no contexto do Planejamento Estratégico. Enfim, somos dinâmicos e trabalhamos com empatia e proatividade com o público interno e externo.
Portanto n ã o somos resistentes às mudanças , mas queremos ser valorizados e ter a devida importância para a organização da SEFAZ-SP conforme rege a Constituição Federal : OS TAATS tem ATRIBUIÇÕES DIFERENCIADAS E COMPLEXAS E MERECEM VALORIZAÇÃO DE SUA CARREIRA - Constituição Federal art. 37, II; e também como consta em pesquisas no site do PNUD que diz: TAATS capacitados e motivados para exercerem funções de apoio relevantes na Administração Tributária, com salário digno.¿
Para tanto é necessário recursos no Orçamento de 2011 para que seja implantado melhorias na estrutura salarial e profissional dos mesmos com um Plano de Carreira digno.
Nos anos anteriores falava-se em melhorias, mas até agora, s.m.j. não houve nenhum resultado relevante para a classe dos TAATs-SP.
Fonte: link
http://www.pnud.org.br/projetos/governanca/visualiza.php?id07=270
PROFISCO-São Paulo-2010
http://idbdocs.iadb.org/wsdocs/getdocument.aspx?docnum=35061097
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Participante |
Área |
CESAR LUIZ TELLES - TAAT - SEFAZ -SP ( GRUPO TAF ) |
GESTÃO PÚBLICA |
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Sugestão
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PERFIL DOS TÉCNICOS DE APOIO À ARRECADAÇÃO TRIBUTÁRIA DENTRO DA SEFAZ-SP : Baseia-se em concepções e premissas atuais e sem preconceitos à natureza humana: as pessoas não tem desprazer em trabalhar ; as pessoas não são naturalmente resistentes às mudanças;. as pessoas têm motivação para assumirem responsabilidades; as pessoas têm alto grau de imaginação e criatividade. Portanto nós, TÉCNICOS DE APOIO à ARRECADAÇÃO TRIBUTÁRIA DO ESTADO DE SÃO PAULO, aprendemos não só a aceitar responsabilidades, mas também a procurá-las; apreciamos o DESAFIO, somos capazes de imaginação e criatividade na resolução de problemas. Buscamos satisfazer nossas necessidades de estima e realização e , portanto, estamos dispostos a autodirigirmos e autocontrolarmos no alcance de objetivos com os quais estamos comprometidos dentro da SEFAZ-SP e no contexto do Planejamento Estratégico. Enfim, somos dinâmicos e trabalhamos com empatia e proatividade com o público interno e externo. Portanto n ã o somos resistentes às mudanças , mas queremos ser valorizados e ter a devida importância para a organização da SEFAZ-SP conforme rege a Constituição Federal : OS TAATS tem ATRIBUIÇÕES DIFERENCIADAS E COMPLEXAS E MERECEM VALORIZAÇÃO DE SUA CARREIRA - Constituição Federal art. 37, II; e também como consta em pesquisas no site do PNUD ( Programa das Nações Unidas para o Desenvolvimento) que diz: TAATS capacitados e motivados para exercerem funções de apoio relevantes na Administração Tributária, com salário digno.¿ Para tanto é necessário recursos no Orçamento de 2011 para que seja implantado melhorias na estrutura salarial e profissional dos mesmos com um Plano de Carreira digno. Nos anos anteriores falava-se em melhorias, mas até agora, s.m.j. não houve nenhum resultado relevante para a classe dos TAATs-SP. Fonte: link http://www.pnud.org.br/projetos/governanca/visualiza.php?id07=270 PROFISCO-São Paulo-2010 http://idbdocs.iadb.org/wsdocs/getdocument.aspx?docnum=35061097
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Participante |
Área |
MARIA MARCIA DA SILVA KESSELRING |
SEGURANÇA |
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Sugestão
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SUGESTÃO: AMPLIAÇÃO DO QUADRO DE PERITO CRIMINAL
TEMA: Criar novos cargos / SSP ¿ SPTC
JUSTIFICATIVA: Nas duas últimas décadas o serviço realizado pelos Peritos Criminais dobrou sem que um só novo cargo fosse criado. A título de exemplo, em 1997 o Instituto de Criminalística, através dos Peritos Criminais, atendeu cerca de 350.000 exames, em 2009 foram 606.000 exames sem que o quadro tenha sofrido qualquer acréscimo. O último acréscimo se deu através da Lei 7383, de 19 de junho de 1991. Urge que haja previsão orçamentária em 2011 para tal finalidade.
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Participante |
Área |
MARIA MARCIA DA SILVA KESSELRING |
SEGURANÇA |
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Sugestão
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SUGESTÃO: PLANO DE CARREIRA ESPECÍFICO PARA A SPTC
TEMA: Plano de Cargos e Salários / SSP ¿ SPTC
JUSTIFICATIVA: Há 12 anos a SPTC - Superintendência da Polícia Técnico-Científica conquistou autonomia institucional, mas até o momento não possui instrumento jurídico para elaborar a evolução funcional do seu quadro de pessoal. Toda iniciativa na administração pública necessita de previsão orçamentária para a sua efetivação, motivo pelo qual pleiteamos que conste no orçamento de 2011.
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Participante |
Área |
MARIA MARCIA DA SILVA KESSELRING |
SEGURANÇA |
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Sugestão
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SUGESTÃO: REAJUSTE, INCORPORAÇÕES E RECOMPOSIÇÃO DE PERDAS SALARIAIS
TEMA: Revisão Geral da Remuneração dos Servidores Públicos Civis e Militares
JUSTIFICATIVA: Urge colocar freio na política de desvalorização da remuneração dos servidores públicos, por isso lançamos a seguinte proposta de emenda ao orçamento de 2011:
¿PREVISÃO ORÇAMENTÁRIA PARA A INCIDÊNCIA DA INFLAÇÃO DO EXERCÍCIO ANTERIOR SOBRE A REMUNERAÇÃO GLOBAL DOS SERVIDORES ATIVOS, INATIVOS E PENSIONISTAS, ACRESCIDOS DE 10 % AO ANO DAS PERDAS SALARIAIS POR CATEGORIA, A TÍTULO DE COMPOSIÇÃO DE PERDAS SALARIAIS¿
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Participante |
Área |
Tânia Alencar |
SEGURANÇA |
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Sugestão
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Que seja incluído no orçamento de 2011 o pagamento de vencimentos aos Escrivães
e Investigadores compatível com o Nível Universitário.
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Participante |
Área |
MARINA-TEFE-SEFAZ-SP-TÉCNICO DA FAZENDA ESTADUAL (ANTIGO TAAT-SEFAZ-SP) |
GESTÃO PÚBLICA |
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Sugestão
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Perfil dos Técnicos da Fazenda Estadual ¿ TEFE - antigo Técnico de Apoio à Arrecadação Tributária do Estado de São Paulo
Baseia-se em concepções e premissas atuais e sem preconceitos à natureza humana: as pessoas não tem desprazer em trabalhar ; as pessoas não são naturalmente resistentes às mudanças;. as pessoas têm motivação para assumirem responsabilidades; as pessoas têm alto grau de imaginação e criatividade. Portanto nós, Técnicos da Fazenda Estadual ¿ TEFE ¿ antigo Técnico de Apoio à Arrecadação Tributária do Estado de São Paulo, aprendemos não só a aceitar responsabilidades, mas também a procurá-las; apreciamos o DESAFIO, somos capazes de imaginação e criatividade na resolução de problemas. Buscamos satisfazer nossas necessidades de estima e realização e , portanto, estamos dispostos a autodirigirmos e autocontrolarmos no alcance de objetivos com os quais estamos comprometidos dentro da SEFAZ-SP e no contexto do Planejamento Estratégico. Enfim, somos dinâmicos e trabalhamos com empatia e proatividade com o público interno e externo.
Portanto n ã o somos resistentes às mudanças , mas queremos ser valorizados e ter a devida importância para a organização da SEFAZ-SP conforme rege a Constituição Federal.: OS Técnicos da Fazenda Estadual ¿ TEFE ¿ antigo Técnico de Apoio à Arrecadação Tributária do Estado de São Paulo tem ATRIBUIÇÕES DIFERENCIADAS E COMPLEXAS E MERECEM VALORIZAÇÃO DE SUA CARREIRA COM ELEVAÇÃO PARA O NÍVEL SUPERIOR. Para tanto é necessário recursos no Orçamento de 2011 para que seja implantada melhorias na estrutura salarial e profissional dos mesmos.
LINK para verificação dos Rendimentos da Carreira de Técnico da Fazenda Estadual - TEFE ¿ antigo Técnico de Apoio à Arrecadação Tributária do Estado de São Paulo a partir de Junho de 2010.
http://www.recursoshumanos.sp.gov.br/retribuicao_mensal/area%20fazendaria/fazenda.pdf
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Participante |
Área |
MARIA L.SANTIAGO-TEFE-SEFAZ SP-TECN.FAZENDA ESTADUAL(ANTIGO taat sefaz-SP) |
GESTÃO PÚBLICA |
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Sugestão
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Perfil dos Técnicos da Fazenda Estadual ¿ TEFE - antigo Técnico de Apoio à Arrecadação Tributária do Estado de São Paulo
Baseia-se em concepções e premissas atuais e sem preconceitos à natureza humana: as pessoas não tem desprazer em trabalhar ; as pessoas não são naturalmente resistentes às mudanças;. as pessoas têm motivação para assumirem responsabilidades; as pessoas têm alto grau de imaginação e criatividade. Portanto nós, Técnicos da Fazenda Estadual ¿ TEFE ¿ antigo Técnico de Apoio à Arrecadação Tributária do Estado de São Paulo, aprendemos não só a aceitar responsabilidades, mas também a procurá-las; apreciamos o DESAFIO, somos capazes de imaginação e criatividade na resolução de problemas. Buscamos satisfazer nossas necessidades de estima e realização e , portanto, estamos dispostos a autodirigirmos e autocontrolarmos no alcance de objetivos com os quais estamos comprometidos dentro da SEFAZ-SP e no contexto do Planejamento Estratégico. Enfim, somos dinâmicos e trabalhamos com empatia e proatividade com o público interno e externo.
Portanto n ã o somos resistentes às mudanças , mas queremos ser valorizados e ter a devida importância para a organização da SEFAZ-SP conforme rege a Constituição Federal.: OS Técnicos da Fazenda Estadual ¿ TEFE ¿ antigo Técnico de Apoio à Arrecadação Tributária do Estado de São Paulo tem ATRIBUIÇÕES DIFERENCIADAS E COMPLEXAS E MERECEM VALORIZAÇÃO DE SUA CARREIRA COM ELEVAÇÃO PARA O NÍVEL SUPERIOR. Para tanto é necessário recursos no Orçamento de 2011 para que seja implantada melhorias na estrutura salarial e profissional dos mesmos.
LINK para verificação dos Rendimentos da Carreira de Técnico da Fazenda Estadual - TEFE ¿ antigo Técnico de Apoio à Arrecadação Tributária do Estado de São Paulo a partir de Junho de 2010.
http://www.recursoshumanos.sp.gov.br/retribuicao_mensal/area%20fazendaria/fazenda.pdf
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Participante |
Área |
MARINA-TEFE-SEFAZ-SP-TÉCNICO DA FAZENDA ESTADUAL (ANTIGO TAAT-SEFAZ-SP) |
GESTÃO PÚBLICA |
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Sugestão
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Perfil dos Técnicos da Fazenda Estadual ¿ TEFE - antigo Técnico de Apoio à Arrecadação Tributária do Estado de São Paulo
Baseia-se em concepções e premissas atuais e sem preconceitos à natureza humana: as pessoas não tem desprazer em trabalhar ; as pessoas não são naturalmente resistentes às mudanças;. as pessoas têm motivação para assumirem responsabilidades; as pessoas têm alto grau de imaginação e criatividade. Portanto nós, Técnicos da Fazenda Estadual ¿ TEFE ¿ antigo Técnico de Apoio à Arrecadação Tributária do Estado de São Paulo, aprendemos não só a aceitar responsabilidades, mas também a procurá-las; apreciamos o DESAFIO, somos capazes de imaginação e criatividade na resolução de problemas. Buscamos satisfazer nossas necessidades de estima e realização e , portanto, estamos dispostos a autodirigirmos e autocontrolarmos no alcance de objetivos com os quais estamos comprometidos dentro da SEFAZ-SP e no contexto do Planejamento Estratégico. Enfim, somos dinâmicos e trabalhamos com empatia e proatividade com o público interno e externo.
Portanto n ã o somos resistentes às mudanças , mas queremos ser valorizados e ter a devida importância para a organização da SEFAZ-SP conforme rege a Constituição Federal.: OS Técnicos da Fazenda Estadual ¿ TEFE ¿ antigo Técnico de Apoio à Arrecadação Tributária do Estado de São Paulo tem ATRIBUIÇÕES DIFERENCIADAS E COMPLEXAS E MERECEM VALORIZAÇÃO DE SUA CARREIRA COM ELEVAÇÃO PARA O NÍVEL SUPERIOR. Para tanto é necessário recursos no Orçamento de 2011 para que seja implantada melhorias na estrutura salarial e profissional dos mesmos.
LINK para verificação dos Rendimentos da Carreira de Técnico da Fazenda Estadual - TEFE ¿antigo Técnico de Apoio à Arrecadação Tributária do Estado de São Paulo a partir de Junho de 2010.
http://www.recursoshumanos.sp.gov.br/retribuicao_mensal/area%20fazendaria/fazenda.pdf
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Participante |
Área |
VILSON-TEFE-SEFAZ-SP-TÉCNICO DA FAZENDA ESTADUAL-(ANTIGO TAAT-SEFAZ-SP ) |
GESTÃO PÚBLICA |
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Sugestão
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Perfil dos Técnicos da Fazenda Estadual ¿ TEFE - antigo Técnico de Apoio à Arrecadação Tributária do Estado de São Paulo
Baseia-se em concepções e premissas atuais e sem preconceitos à natureza humana: as pessoas não tem desprazer em trabalhar ; as pessoas não são naturalmente resistentes às mudanças;. as pessoas têm motivação para assumirem responsabilidades; as pessoas têm alto grau de imaginação e criatividade. Portanto nós, Técnicos da Fazenda Estadual ¿ TEFE ¿ antigo Técnico de Apoio à Arrecadação Tributária do Estado de São Paulo, aprendemos não só a aceitar responsabilidades, mas também a procurá-las; apreciamos o DESAFIO, somos capazes de imaginação e criatividade na resolução de problemas. Buscamos satisfazer nossas necessidades de estima e realização e , portanto, estamos dispostos a autodirigirmos e autocontrolarmos no alcance de objetivos com os quais estamos comprometidos dentro da SEFAZ-SP e no contexto do Planejamento Estratégico. Enfim, somos dinâmicos e trabalhamos com empatia e proatividade com o público interno e externo.
Portanto n ã o somos resistentes às mudanças , mas queremos ser valorizados e ter a devida importância para a organização da SEFAZ-SP conforme rege a Constituição Federal.: OS Técnicos da Fazenda Estadual ¿ TEFE ¿ antigo Técnico de Apoio à Arrecadação Tributária do Estado de São Paulo tem ATRIBUIÇÕES DIFERENCIADAS E COMPLEXAS E MERECEM VALORIZAÇÃO DE SUA CARREIRA COM ELEVAÇÃO PARA O NÍVEL SUPERIOR. Para tanto é necessário recursos no Orçamento de 2011 para que seja implantada melhorias na estrutura salarial e profissional dos mesmos.
LINK para verificação dos Rendimentos da Carreira de Técnico da Fazenda Estadual - TEFE ¿antigo Técnico de Apoio à Arrecadação Tributária do Estado de São Paulo a partir de Junho de 2010.
http://www.recursoshumanos.sp.gov.br/retribuicao_mensal/area%20fazendaria/fazenda.pdf
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Participante |
Área |
LUIZ URBA-TEFE-SEFAZ-SP-TÉCNICO DA FAZENDA ESTADUAL (ANTIGO TAAT SEFAZ-SP) |
GESTÃO PÚBLICA |
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Sugestão
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Perfil dos Técnicos da Fazenda Estadual ¿ TEFE - antigo Técnico de Apoio à Arrecadação Tributária do Estado de São Paulo
Baseia-se em concepções e premissas atuais e sem preconceitos à natureza humana: as pessoas não tem desprazer em trabalhar ; as pessoas não são naturalmente resistentes às mudanças;. as pessoas têm motivação para assumirem responsabilidades; as pessoas têm alto grau de imaginação e criatividade. Portanto nós, Técnicos da Fazenda Estadual ¿ TEFE. ¿ antigo Técnico de Apoio à Arrecadação Tributária do Estado de São Paulo, aprendemos não só a aceitar responsabilidades, mas também a procurá-las; apreciamos o DESAFIO, somos capazes de imaginação e criatividade na resolução de problemas. Buscamos satisfazer nossas necessidades de estima e realização e , portanto, estamos dispostos a autodirigirmos e autocontrolarmos no alcance de objetivos com os quais estamos comprometidos dentro da SEFAZ-SP e no contexto do Planejamento Estratégico. Enfim, somos dinâmicos e trabalhamos com empatia e proatividade com o público interno e externo.
Portanto n ã o somos resistentes às mudanças , mas queremos ser valorizados e ter a devida importância para a organização da SEFAZ-SP conforme rege a Constituição Federal.: OS Técnicos da Fazenda Estadual ¿ TEFE. ¿ antigo Técnico de Apoio à Arrecadação Tributária do Estado de São Paulo tem ATRIBUIÇÕES DIFERENCIADAS E COMPLEXAS E MERECEM VALORIZAÇÃO DE SUA CARREIRA COM ELEVAÇÃO PARA O NÍVEL SUPERIOR. Para tanto é necessário recursos no Orçamento de 2011 para que seja implantada melhorias na estrutura salarial e profissional dos mesmos.
LINK para verificação dos Rendimentos da Carreira de Técnico da Fazenda Estadual - TEFE ¿ antigo Técnico de Apoio à Arrecadação Tributária do Estado de São Paulo a partir de Junho de 2010.
http://www.recursoshumanos.sp.gov.br/retribuicao_mensal/area%20fazendaria/fazenda.pdf
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Participante |
Área |
ZILDA -TEFE-SEFAZ-S.P. -TÉCNICO DA FAZENDA ESTADUAL ( ANTIGO TAAT-SEFAZ-SP) |
GESTÃO PÚBLICA |
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Sugestão
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Perfil dos Técnicos da Fazenda Estadual ¿ TEFE - antigo Técnico de Apoio à Arrecadação Tributária do Estado de São Paulo
Baseia-se em concepções e premissas atuais e sem preconceitos à natureza humana: as pessoas não tem desprazer em trabalhar ; as pessoas não são naturalmente resistentes às mudanças;. as pessoas têm motivação para assumirem responsabilidades; as pessoas têm alto grau de imaginação e criatividade. Portanto nós, Técnicos da Fazenda Estadual ¿ TEFE. ¿ antigo Técnico de Apoio à Arrecadação Tributária do Estado de São Paulo, aprendemos não só a aceitar responsabilidades, mas também a procurá-las; apreciamos o DESAFIO, somos capazes de imaginação e criatividade na resolução de problemas. Buscamos satisfazer nossas necessidades de estima e realização e , portanto, estamos dispostos a autodirigirmos e autocontrolarmos no alcance de objetivos com os quais estamos comprometidos dentro da SEFAZ-SP e no contexto do Planejamento Estratégico. Enfim, somos dinâmicos e trabalhamos com empatia e proatividade com o público interno e externo.
Portanto n ã o somos resistentes às mudanças , mas queremos ser valorizados e ter a devida importância para a organização da SEFAZ-SP conforme rege a Constituição Federal.: OS Técnicos da Fazenda Estadual ¿ TEFE. ¿ antigo Técnico de Apoio à Arrecadação Tributária do Estado de São Paulo tem ATRIBUIÇÕES DIFERENCIADAS E COMPLEXAS E MERECEM VALORIZAÇÃO DE SUA CARREIRA COM ELEVAÇÃO PARA O NÍVEL SUPERIOR. Para tanto é necessário recursos no Orçamento de 2011 para que seja implantada melhorias na estrutura salarial e profissional dos mesmos.
LINK para verificação dos Rendimentos da Carreira de Técnico da Fazenda Estadual - TEFE ¿antigo Técnico de Apoio à Arrecadação Tributária do Estado de São Paulo a partir de Junho de 2010.
http://www.recursoshumanos.sp.gov.br/retribuicao_mensal/area%20fazendaria/fazenda.pdf
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Participante |
Área |
CESAR LUIZ TELLES - TAAT - SEFAZ -SP ( GRUPO TAF ) |
GESTÃO PÚBLICA |
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Sugestão
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Perfil dos Técnicos da Fazenda Estadual - TEFE - antigo Técnico de Apoio à Arrecadação Tributária do Estado de São Paulo Baseia-se em concepções e premissas atuais e sem preconceitos à natureza humana: as pessoas não tem desprazer em trabalhar ; as pessoas não são naturalmente resistentes às mudanças;. as pessoas têm motivação para assumirem responsabilidades; as pessoas têm alto grau de imaginação e criatividade. Portanto nós, Técnicos da Fazenda Estadual - TEFE- antigo Técnico de Apoio à Arrecadação Tributária do Estado de São Paulo, aprendemos não só a aceitar responsabilidades, mas também a procurá-las; apreciamos o DESAFIO, somos capazes de imaginação e criatividade na resolução de problemas. Buscamos satisfazer nossas necessidades de estima e realização e , portanto, estamos dispostos a autodirigirmos e autocontrolarmos no alcance de objetivos com os quais estamos comprometidos dentro da SEFAZ-SP e no contexto do Planejamento Estratégico. Enfim, somos dinâmicos e trabalhamos com empatia e proatividade com o público interno e externo. Portanto n ã o somos resistentes às mudanças , mas queremos ser valorizados e ter a devida importância para a organização da SEFAZ-SP conforme rege a Constituição Federal.: OS Técnicos da Fazenda Estadual ¿ TEFE. ¿ antigo Técnico de Apoio à Arrecadação Tributária do Estado de São Paulo tem ATRIBUIÇÕES DIFERENCIADAS E COMPLEXAS E MERECEM VALORIZAÇÃO DE SUA CARREIRA COM ELEVAÇÃO PARA O NÍVEL SUPERIOR. Para tanto é necessário recursos no Orçamento de 2011 para que seja implantada melhorias na estrutura salarial e profissional dos mesmos. LINK para verificação dos Rendimentos da Carreira de Técnico da Fazenda Estadual - TEFE ¿ antigo Técnico de Apoio à Arrecadação Tributária do Estado de São Paulo a partir de Junho de 2010. http://www.recursoshumanos.sp.gov.br/retribuicao_mensal/area%20fazendaria/fazenda.pdf
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Participante |
Área |
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HABITAÇÃO |
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Sugestão
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Construir e reformar prédio da Avenida Prestes Maia em São Paulo - da sua (???) no bairro da Luz e Zona Sul
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Participante |
Área |
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EDUCAÇÃO |
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Sugestão
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Construção de uma escola no bairro de Itaynora em São Paulo
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Participante |
Área |
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PODER LEGISLATIVO |
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Sugestão
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Construção de espaço de apoio às entidades junto com o espaço das cidades
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Participante |
Área |
Karolyne Silva Santana |
TRANSPORTES E INFRAESTRUTURA VIÁRIA |
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Sugestão
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Ponte do Castro Alves à entrada do cond do Cocaia
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Participante |
Área |
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TRANSPORTES E INFRAESTRUTURA VIÁRIA |
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Sugestão
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Ponte ligação com o Cocaia
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Participante |
Área |
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SEGURANÇA |
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Sugestão
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mais segurança para os moradores estudantes e idosos do bairro
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Sugestão
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melhoramentos em saúde a todos em geral Hospitais, Postos, AMES, AMA, etc. , direito de todos
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Participante |
Área |
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TRANSPORTES E INFRAESTRUTURA VIÁRIA |
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Sugestão
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Ponte do Castro Alves ligação com o Cocaia
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Participante |
Área |
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SEGURANÇA |
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Sugestão
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Precisamos de mais segurança principalmente no horário da escola
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Sugestão
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melhoramentos dos AMAS na área da saúde para população de São Paulo na área da Zona Sul, Grajaú, etc. preocupa mais com o Posto de Saúde do Jardim Castro Alvese os demais bairros
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Participante |
Área |
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HABITAÇÃO |
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Sugestão
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melhorias para a zona sul transporte e moradia
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Participante |
Área |
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TRANSPORTES E INFRAESTRUTURA VIÁRIA |
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Sugestão
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melhorias para a zona sul transporte e moradia
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Participante |
Área |
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TRANSPORTES E INFRAESTRUTURA VIÁRIA |
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Sugestão
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melhorias para a zona sul transporte e moradia
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Participante |
Área |
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HABITAÇÃO |
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Sugestão
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melhorias para a zona sul transporte e moradia
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Participante |
Área |
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TRANSPORTES E INFRAESTRUTURA VIÁRIA |
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Sugestão
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melhoria nos transportes mais ônibus nas linhas e ponte do Castro Alves à entrada do Cocaia
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Participante |
Área |
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TRANSPORTES E INFRAESTRUTURA VIÁRIA |
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Sugestão
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Uma ponte entre o Castro Alves e canal do Cocaia
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Participante |
Área |
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TRANSPORTES E INFRAESTRUTURA VIÁRIA |
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Sugestão
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Ponte do Castro Alves a estrada canal do Cocaia
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Participante |
Área |
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TRANSPORTES E INFRAESTRUTURA VIÁRIA |
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Sugestão
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Ligação do metro Capão Redondo ao Jardim Angela
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Participante |
Área |
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TRANSPORTES E INFRAESTRUTURA VIÁRIA |
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Sugestão
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acesso do MBoi Mirim ao rodoanel
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Participante |
Área |
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TRANSPORTES E INFRAESTRUTURA VIÁRIA |
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Sugestão
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Alargamento da M Boi Mirim
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Participante |
Área |
Maria Aparecida Camargo de Lima |
SAÚDE |
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Sugestão
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Garantir no orçamento a construção do Hospital de Parelheiros
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Participante |
Área |
Maria Aparecida Camargo de Lima |
SANEAMENTO |
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Sugestão
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saneamento básico na zona sul da capital
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Participante |
Área |
Maria Aparecida Camargo de Lima |
TRANSPORTES E INFRAESTRUTURA VIÁRIA |
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Sugestão
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orçamento para levar o trem até o teminal de Varginha
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Sugestão
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Incluir no orçamento verba para o Hospital de Parelheiros e uma unidade de especialidades
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Participante |
Área |
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SANEAMENTO |
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Sugestão
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Reforço orçamentário para rede de esgoto para o Jd. S. Fé e outros bairros da região
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Participante |
Área |
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JUSTIÇA E DEFESA DA CIDADANIA |
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Sugestão
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Legalização das moradias já existentes em Parelheiros
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Participante |
Área |
Gildevan Alves Freire |
ESPORTE |
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Sugestão
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centro esportivo na região Jd. Novo Jau
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Participante |
Área |
Vanderlei da Silva |
EDUCAÇÃO |
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Sugestão
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educação participativa
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Participante |
Área |
Vanderlei da Silva |
SAÚDE |
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Sugestão
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Ames sem maquiagem
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Participante |
Área |
Vanderlei da Silva |
CULTURA |
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Sugestão
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cultura defasada
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Participante |
Área |
Adalberto da silva |
EDUCAÇÃO |
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Sugestão
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revisão salarial
ticket refeição
reajuste salarial
Acerto Plano de Carreira
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Participante |
Área |
ItamarT Moll |
EDUCAÇÃO |
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Sugestão
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gostariamos de saber onde está indo, a verba do Estado que não paga o index da inflação, e da CRUESP, que chega ao Paula Souza e não repassam aos servidores.
Reajuste já, pois o Estado tem uma renda de 148 bilhões, e não nos paga
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Participante |
Área |
ItamarT Moll |
GESTÃO PÚBLICA |
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Sugestão
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reajuste salarial e do vale alimentação
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Participante |
Área |
Washington Castro Gomes |
GESTÃO PÚBLICA |
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Sugestão
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reajuste salarial que não ocorre à 14 anos e reajuste do vale alimentaçlao, pois com R$ 4,00 não dá para comer dignamente
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Participante |
Área |
ItamarT Moll |
GESTÃO PÚBLICA |
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Sugestão
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plano de saúde para todos
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Participante |
Área |
SILVIA ELENA DE LIMA (SECRETÁRIA GERAL DO SINTEPS) |
EDUCAÇÃO |
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Sugestão
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emenda de 2,1% do ICMS QPE para o CEETEPS
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Participante |
Área |
SILVIA ELENA DE LIMA (SECRETÁRIA GERAL DO SINTEPS) |
OUTROS |
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Sugestão
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O Sinteps solicita que a CFO intermedie o pedido de audiência da entidade com o governador Goldman para discussão das reivindicações COM URGÊNCIA
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Participante |
Área |
Claudio Costa Santos |
HABITAÇÃO |
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Sugestão
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descentralização dos fundos municipais de habitação
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Participante |
Área |
Claudio Costa Santos |
TRANSPORTES E INFRAESTRUTURA VIÁRIA |
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Sugestão
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criação das estações de metrô Lapa e Pirituba
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Participante |
Área |
Miguel (não há menção a sobrenome) |
TRANSPORTES E INFRAESTRUTURA VIÁRIA |
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Sugestão
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Pavimentação Centro Zona Sul Avenida 23 de maio até o Autódromo de Interlagos
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Participante |
Área |
Miguel (não há menção a sobrenome) |
TRANSPORTES E INFRAESTRUTURA VIÁRIA |
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Sugestão
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corredor de ônibus rápido em Interlagos, colocar abrigos em todos os pontos de ônibus com lixeiras, orelhões, e em pontos estratégicos, câmeras de segurança
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Participante |
Área |
Geraldo Carvalho Junior |
PODER JUDICIÁRIO |
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Sugestão
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R$ 2 bilhões para pagamentos de passivo trabalhista
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Participante |
Área |
Geraldo Carvalho Junior |
HABITAÇÃO |
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Sugestão
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Política social em áreas abandonadas. Esta área nada temos
áreas ociosas (ocupação moradias desordenadas desde a mais de 20 anos nada foi feitoCEI EMEI e EMEF. População +300.000 pessoas + ocupações (morros, etc.
Cadê o Projeto Poliesportivo
Desde 2005 até esta data nada foi feito - Cade area de lazer que não existe nosso conjunto - Hab. águia de Haia AE Carvalho - Itaquera.
Planejamento de obras
Quero resposta
vocês acreditam que nos somos ignorantes e que nao sabemos avaliar o que esta acontecendo.
Esta nos subestimando
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Participante |
Área |
Geraldo Carvalho Junior |
HABITAÇÃO |
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Sugestão
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Política social em áreas abandonadas. Esta área nada temos
áreas ociosas (ocupação moradias desordenadas desde a mais de 20 anos nada foi feitoCEI EMEI e EMEF. População +300.000 pessoas + ocupações (morros, etc.
Cadê o Projeto Poliesportivo
Desde 2005 até esta data nada foi feito - Cade area de lazer que não existe nosso conjunto - Hab. águia de Haia AE Carvalho - Itaquera.
Planejamento de obras
Quero resposta
vocês acreditam que nos somos ignorantes e que nao sabemos avaliar o que esta acontecendo.
Esta nos subestimando
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Participante |
Área |
Maria do Socorro Alves |
OUTROS |
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Sugestão
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Política social em áreas abandonadas. Esta área nada temos
áreas ociosas (ocupação moradias desordenadas desde a mais de 20 anos nada foi feitoCEI EMEI e EMEF. População +300.000 pessoas + ocupações (morros, etc.
Cadê o Projeto Poliesportivo
Desde 2005 até esta data nada foi feito - Cade area de lazer que não existe nosso conjunto - Hab. águia de Haia AE Carvalho - Itaquera.
Planejamento de obras
Quero resposta
vocês acreditam que nos somos ignorantes e que nao sabemos avaliar o que esta acontecendo.
Esta nos subestimando
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Participante |
Área |
Fabio Siqueira |
GESTÃO PÚBLICA |
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Sugestão
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transparência na verba para publicidade no orrçamento estadual
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Participante |
Área |
Fabio Siqueira |
SAÚDE |
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Sugestão
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Aumento da verba da saúde repassada para o Município de São Paulo
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Participante |
Área |
Fabio Siqueira |
SAÚDE |
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Sugestão
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maior transparência para os gastos dos Hospitais Estaduais administrados por Organizações Sociais
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Participante |
Área |
Maria do Socorro Alves |
ENSINO SUPERIOR |
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Sugestão
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Novos campus universitários para o Vale do Ribeira
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Participante |
Área |
Fabio Siqueira |
ENSINO SUPERIOR |
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Sugestão
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Novos campus universitários para o Vale do Ribeira
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Participante |
Área |
Fabio Siqueira |
TRANSPORTES E INFRAESTRUTURA VIÁRIA |
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Sugestão
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Proibição de instalação de pedágios na região metropolitana de São Paulo
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Participante |
Área |
Fabio Siqueira |
TRANSPORTES E INFRAESTRUTURA VIÁRIA |
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Sugestão
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melhoria na qualidade do metrô
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Participante |
Área |
Fabio Siqueira |
PODER LEGISLATIVO |
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Sugestão
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Detalhar e necessária prestação de contas das propostas apresentadas pela população na audiência pública de setembro de 2009
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Participante |
Área |
Fabio Siqueira |
TRANSPORTES E INFRAESTRUTURA VIÁRIA |
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Sugestão
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expansão do metrô para a Grande São Paulo e para o Interior
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Participante |
Área |
Fabio Siqueira |
TRANSPORTES E INFRAESTRUTURA VIÁRIA |
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Sugestão
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Prestação de contas da verba recebida pelo metrô da Prefeitura de São Paulo
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Participante |
Área |
Fabio Siqueira |
GESTÃO PÚBLICA |
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Sugestão
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Implantação urgente do Orçamento PArticipativo Estadual
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Participante |
Área |
Fabio Siqueira |
CULTURA |
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Sugestão
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Investimento em equipamentos culturais no Vale do Ribeira
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Participante |
Área |
Fabio Siqueira |
TURISMO |
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Sugestão
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plano específico de Turismo para o Vale do Ribeira
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Participante |
Área |
André Luzzi de Campos |
AGRICULTURA E PECUÁRIA |
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Sugestão
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Defendemos a alocação de recursos necessários para adequadação implantação em nível local do SISAN - Sistema Nacional de Segurança Alimentar e Nutricional, conforme LEI no 11.346, de 15 de setembro de 2006, regulamentada pelo DECRETO Nº 7.272, DE 25 DE AGOSTO DE 2010. Sugerimos a priorização dos itens abaixo relacionados:
1-) Fortalecimento do Conselho Estadual de Segurança Alimentar e Nutricional - CONSEA-SP;
2-) Realização da IV Conferência Estadual de Segurança Alimentar e Nutricional Sustentável;
3-) Fortalecimento da sociedade civil por meio da realização de cursos, eventos, bem como fomento à organização social por meio de fóruns, comissões regionais, articulações e etc;
4-) Apoio ao municípios para implantação do Sistema Nacional de Segurança Alimentar nestas localidades, com articulação de políticas, programas e serviços nas áreas afetas ao tema.
5-) Implantação imediata de 30 Centros de Referência em Segurança Alimentar e Nutricional, no âmbito das Subprefeituras, na perspectivas de estimular a convergência de políticas públicas e serviços;
6-) Criação de 10 Cozinhas Comunitárias nos distritos conforme índice de insegurança alimentar e nutricional;
7-) Criação de Comissão Metropolitana de Segurança Alimentar e Nutricional;
8-) Criação de 06 Bancos de Alimentos na cidade de São Paulo;
9-) Implantação de 31 feiras de Economia Solidária e outros mecanismos de comercialização de alimentos baseados em relações justas e solidárias;
Temos a convicção de que a luta contra a fome e a miséria deve se expressar em atitudes concretas por meio da adoção de medidas que busquem articular gestão e orçamento na perspectivamente de um desenvolvimento sustentável e a promoção da cidadania.Democracia e miséria são incompatíveis (Betinho).
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